①三级医院和省级公共卫生、妇幼保健机构：任现职期内，有1篇本专业、质量较高的论著、经验交流学术文章在“中文核心期刊”、“SCI”刊物或“统计源核心期刊”上发表；或在省级以上出版社正式出版独著或合著（本人撰写部分不少于5万字）的本专业有学术价值的著作或译著1部。
②市级、县级公共卫生机构：任现职期内，有1篇本专业、质量较高的论著、经验交流学术文章在国家公开出版发行的医学类期刊上发表；或在省级以上出版社正式出版独著或合著（本人撰写部分不少于5万字）的本专业有学术价值的著作或译著1部。
③一级、二级医院：不做要求。
①三级医院和省级公共卫生、妇幼保健机构：任现职期内，有2篇本专业、质量较高的论著、经验交流学术文章在“中文核心期刊”、“SCI”或“统计源核心期刊”发表(其中三甲医院和省级公共卫生、妇幼保健机构要求至少1篇在“中文核心期刊”或“SCI”刊物上发表)；或在省级以上出版社正式出版独著或合著（本人撰写部分不少于10万字）的本专业有学术价值的著作或译著1部。
②市级公共卫生、妇幼保健机构：任现职期内，有2篇本专业、质量较高的论著、经验交流学术文章在“中文核心期刊”、“SCI”或“统计源核心期刊”发表；或在省级以上出版社正式出版独著或合著（本人撰写部分不少于8万字）的本专业有学术价值的著作或译著1部。
③二级医院、县级妇幼保健机构：任现职期内，有1篇本专业、质量较高的论著、经验交流学术文章在国家统一出版发行的医学类期刊上发表；或在省级以上出版社正式出版独著或合著（本人撰写部分不少于6万字）的本专业有学术价值的著作或译著1部。
④县级公共卫生机构：任现职期内，有2篇本专业、质量较高的论著、经验交流学术文章在国家公开出版发行的医学类期刊上发表；或在省级以上出版社正式出版独著或合著（本人撰写部分不少于6万字）的本专业有学术价值的著作或译著1部。
⑤一级医院：不做要求。
破格条件
破格晋升副高：
①省级、市级科学技术奖
②国家级/省级技能大赛奖
破格晋升正高：
①国家级、省级科学技术奖
②国家级技能大赛奖
政策重点
省级、三级单位：
①论文1篇（论著或经验交流，北大核心/SCI/统计源核心）
②出版独著或合著 1部（＞5万字）
市级、县级单位：
①论文1篇（论著或经验交流）
②出版独著或合著1部（＞5万字）
一级、二级单位不做要求
省级、三级单位：
①论文2篇（论著或经验交流，北大核心/SCI/统计源核心），（三甲和省级机构至少有1篇北大核心/SCI/统计源核心）
②出版独著或合著 1部（＞10万字）
市级单位：
①论文2篇（论著或经验交流，北大核心/SCI/统计源核心）
②出版独著或合著1部（＞8万字）
二级、县级妇幼保健机构：
①论文1篇（论著或经验交流）
②出版独著或合著1部（＞6万字）
县级公共卫生机构：
①论文2篇（论著或经验交流）
②出版独著或合著1部（＞6万字）
一级、二级单位不做要求
安徽省晋升无目录，可出书；
论文要求字数＞2000字，需附论文资料来源或临床资料一览表；
只认可第一作者；
论文复制率不能超过30%；
申报副高，须提交临床研究型论文，申报正高，基础研究型和博士学习期间发表论文仅限1篇；
晋升报名需在每年的9月30日之前提交材料。
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